今年六月，東歐發生了一則重要的勞工新聞，全世界的主流媒體均視而不報（資本主義的言論自由！）：波蘭的資產階級成功廢除了八小時工作日。
只有更無恥的勞工新法
32歲的保守派政治新星Władysław Kosiniak-Kamysz，上任勞工部長才一年多，就以我們耳熟能詳的講法——提昇競爭力為名，草擬新勞工法，把工時彈性化——實際上就是粉碎了八小時工作日。
按現時法例，僱主要求工人超時工作，需要付加班費。而新勞工法下，資本家可以按自己的需要（如某些行業不同季節需要人手數量不同）、更彈性地分配工人一年內的總工時，而且不需要補水。假設一個工人，原本一年內每天工作8小時，修例後資本家可令工人每天做12小時，如此般八個月後工人就做完一年的總工時數。以後四個月工人不用上班，而資本家只需付最低工資給工人就可以了事。結果，就是工人超時工作多月亦不得補水，沒工作的月份更是變相被減薪。資本家按法例用到盡的話，更可以叫工人每天工作13小時，一星期工作6天。
工時鬥爭之所以寸步不能讓，除了是因為長工時令工人身心損耗，還有另一重意義。
工時鬥爭的重大意義
在資本主義初期、機器剛投入生產時，工時的長度已經是階級鬥爭的重要戰場。馬克思在《資本論》第一卷也花了一大章去講工作日。
資本主義中，工人的工時分為兩段：一段為維持工人自己生存所需，另一段為資本家無償奉獻。前者稱為必要勞動時間，後者是為剩餘勞動時間。資本家付的工資，即買工人勞動力所付的價值，就是工人在前者裡所創造的價值。因此必要勞動時間之後的每分鐘，工人都在免費替資本家製造剩餘價值。明顯地，資本家一定會盡量延長工時來增加剩餘勞動、增加利潤。因此，工人在工時鬥爭的每一分勝利都會直接降低剝削率，對資本累積形成直接打擊。這就是資本家百多年來諸多籍口都要反對工時縮短的原因。
當然，一日工人不掌握資本主義的制高點，不搶奪生產資料控制權，仍是會被資本家剝削剩餘勞動。而在資產階級政府裡階段性的收獲，如法定工時，都可以隨著資本的反擊而失去——眼前的慘劇正是這樣。儘管如此，工時鬥爭仍然是非常重要的，而且絕對值得歷史上一眾工人階級先賢用性命換回來。
鮮血和屍體堆砌的歷史
雖然波蘭沒有左翼政黨，工會亦被右派滲透，但可幸仍有社會主義者及無政府主義者努力擺街站、向群眾說明工時鬥爭的重要。在近日遊行中，更有人高舉「資本主義去死」——這個廿多年來無人舉起過的標語。雖然分別處於歐亞大陸兩端，香港跟波蘭卻是同病相憐，同樣受著獨裁共產政權的後遺症，甚至連左翼人士都會覺得這些口號「太激」。同時，三大工會之一的Solidarnosc，已公投決定在九月發動大規模罷工。雖然議會早已通過法例、只待總統簽訂落實，到九月才舉行的大罷工，難免是作為象徵居多，但對一個二三十年來未有過總罷工的國家來說，這無疑也是振奮人心的。
我們的鬥爭：標準工時
香港每周估計總工時平均數為49小時。香港人均年度工作時間為2,296小時，位列全球第五高工時的地區。工人階級爭取標準工時十多年，政府一拖再拖。近年社會愈趨躁動，服務資產階級的梁振英政府才開始推動立法工作，嘗試舒緩階級矛盾，但到目前也只是研究再研究，連時間表也未清楚。
各位同學千萬不要以為標準工時與你無關，在很多白領行業如會計、醫護、教師等，工時超長也是非常普遍的。我們難以容忍資本家繼續剝奪我們的人生、剝奪我們的自由。不要指望議員、政黨能為我們做甚麼，唯有組成強而有力的階級力量，工人才能爭取到合理的標準工時。
雖然文章已經太長，但且容我以一句在波蘭左翼團體網站讀到的話作結：
"Remember that Poland is the laboratory for neoliberal management and it can spread if we do not fight!"
身處香港這個新自由主義橋頭堡，我們責無旁貸！
延伸閱讀：
http://libcom.org/news/poland-does-away-8-hour-day-15062013
http://www.zsp.net.pl/zsp/english
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